各成員公司工會(huì):
為了推進(jìn)《集團(tuán)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃》的實(shí)施,構(gòu)建和諧企業(yè)建設(shè),充分發(fā)揮女職工貼近群眾、貼近家庭的特點(diǎn)和優(yōu)勢,提高廣大女職工的綜合素質(zhì),集團(tuán)工會(huì)女職工委員會(huì)決定,在集團(tuán)范圍內(nèi)開展“國貿(mào)杯”和諧家庭爭創(chuàng)活動(dòng),現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下:
一、指導(dǎo)思想
堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,以家庭和企業(yè)為主要陣地,以提高家庭成員思想道德素質(zhì)、科學(xué)文化素質(zhì)和健康文明素質(zhì)為重點(diǎn),堅(jiān)持以人為本,突出“和諧社會(huì)從家庭抓起,和諧家庭從女性做起”的主題,緊扣和諧大主題,做好家庭大文章,以家庭文明和諧促進(jìn)企業(yè)文明和諧。
二、總體目標(biāo)
以“繼承中華傳統(tǒng)美德,提升家庭成員素質(zhì),創(chuàng)建文明和諧家庭,構(gòu)建文明和諧企業(yè)”為宗旨,開展“國貿(mào)杯”和諧家庭爭創(chuàng)活動(dòng)。擬在2011年“三八婦女節(jié)”期間評(píng)選表彰“國貿(mào)杯”和諧家庭,樹立典范,營造“企業(yè)關(guān)愛職工,職工忠誠企業(yè),人企和諧共贏”的良好氛圍,充分調(diào)動(dòng)廣大女職工在企業(yè)經(jīng)營管理中的積極性和主動(dòng)性,推動(dòng)企業(yè)和職工共同發(fā)展。
三、基本條件
1、男女平等、共同發(fā)展。家庭成員認(rèn)真學(xué)習(xí)并充分理解男女平等的相關(guān)知識(shí)和要求;男女兩性家庭成員在教育、勞動(dòng)就業(yè)等方面享有平等的權(quán)利和機(jī)會(huì),互相促進(jìn),共同發(fā)展。
2、遵紀(jì)守法、廉潔誠信。家庭成員愛黨、愛國、愛社會(huì)主義,維護(hù)社會(huì)公德,嚴(yán)格遵紀(jì)守法,依法行使和履行公民的權(quán)利和義務(wù),誠實(shí)守信;積極參加各類家庭助廉教育活動(dòng),家庭成員守廉、助廉、倡廉意識(shí)強(qiáng),廉潔奉公,不以權(quán)謀私。
3、愛崗敬業(yè)、積極進(jìn)取。家庭成員好學(xué)上進(jìn),勤于學(xué)習(xí),立足本職,勤奮工作,開拓創(chuàng)新,在本職崗位上創(chuàng)造一流業(yè)績,爭當(dāng)崗位標(biāo)兵。
4、家庭和睦、鄰里融洽。家庭成員之間尊老愛幼、民主平等、寬容謙讓、互相幫助;夫妻之間互相忠實(shí)信任,互相尊重關(guān)愛;鄰里之間相識(shí)相知,互相幫助,團(tuán)結(jié)友善。
5、以德育人、教育有方。家庭學(xué)習(xí)氛圍濃厚,父母帶頭學(xué)習(xí)、言傳身教,家庭成員道德修養(yǎng)好、素質(zhì)高;父母具有現(xiàn)代家
庭教育觀念,掌握家庭教育知識(shí)和科學(xué)方法,家庭環(huán)境良好,有利于未成年人健康快樂成長。
6、崇尚科學(xué)、倡導(dǎo)文明。家庭成員追求科學(xué)、健康、文明的生活方式,自覺實(shí)行計(jì)劃生育,移風(fēng)易俗,反對(duì)迷信,積極參與健康向上的文化娛樂生活;勤儉持家,科學(xué)理財(cái),理性消費(fèi),家庭生活質(zhì)量不斷提高;講究生活衛(wèi)生,環(huán)保意識(shí)強(qiáng),自覺凈化、綠化、美化生活環(huán)境。
四、活動(dòng)安排
“國貿(mào)杯”和諧家庭爭創(chuàng)活動(dòng)從2010年6月開始,2011年3月進(jìn)行評(píng)選表彰。采取逐級(jí)擇優(yōu)推薦的辦法,由各成員公司工會(huì)推薦及黨組織審核,集團(tuán)工會(huì)女職工委員會(huì)評(píng)審,集團(tuán)工會(huì)委員會(huì)審定的辦法,自下而上進(jìn)行評(píng)選。具體方法步驟如下:
1、宣傳發(fā)動(dòng)。集團(tuán)各成員公司工會(huì)要從企業(yè)實(shí)際出發(fā),圍繞中心工作,認(rèn)真做好宣傳和引導(dǎo)工作,采取多種形式和途徑大力宣傳爭創(chuàng)“國貿(mào)杯”和諧家庭的重要意義、總體目標(biāo)和基本條件,把廣大女職工吸引到爭創(chuàng)活動(dòng)中來,做到家喻戶曉、人人皆知。
2、選拔推薦。集團(tuán)各成員公司工會(huì)要按照評(píng)選條件,堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格把關(guān),擇優(yōu)推薦。平時(shí)要充分了解情況,廣泛聽取多方面意見,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和挖掘身邊的先進(jìn)典型,認(rèn)真做好選拔推薦工作。
3、評(píng)選表彰。集團(tuán)各成員公司工會(huì)要在選拔推薦的基礎(chǔ)上,
確定“國貿(mào)杯”和諧家庭候選名單(推薦名額和上報(bào)材料時(shí)間另行通知),按照評(píng)選基本條件,逐個(gè)進(jìn)行自評(píng)打分,填寫《“國貿(mào)杯”和諧家庭申報(bào)表》。集團(tuán)工會(huì)女職工委員會(huì)對(duì)各成員公司工會(huì)推薦上報(bào)的候選對(duì)象進(jìn)行考評(píng)審核,由集團(tuán)工會(huì)委員會(huì)研究決定擬表彰對(duì)象,名單在省國貿(mào)集團(tuán)網(wǎng)站及所在單位公示一周。在2011年“三八婦女節(jié)”期間對(duì)評(píng)選出來的“國貿(mào)杯”和諧家庭進(jìn)行表彰,以激發(fā)廣大職工家庭的爭創(chuàng)熱情,營造“人人文明、家家和諧、企業(yè)發(fā)展”的良好氛圍。
五、工作要求
集團(tuán)各成員公司工會(huì)要從企業(yè)實(shí)際出發(fā),圍繞中心工作,把“國貿(mào)杯”和諧家庭爭創(chuàng)活動(dòng)作為構(gòu)建和諧企業(yè)的一項(xiàng)重要工作,認(rèn)真組織實(shí)施,努力把和諧家庭爭創(chuàng)活動(dòng)與弘揚(yáng)企業(yè)創(chuàng)新精神結(jié)合起來,與加強(qiáng)職業(yè)道德、社會(huì)公德和家庭美德結(jié)合進(jìn)來,融入國貿(mào)集團(tuán)的企業(yè)文化建設(shè)之中,以和諧家庭爭創(chuàng)活動(dòng)的成效推動(dòng)企業(yè)改革發(fā)展穩(wěn)定各項(xiàng)工作。
集團(tuán)工會(huì)
二0一0年六月十二日